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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:84
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  • 1、负责公司检测项目的推广; 2、负责客户信息的收集和上报,根据公司销售和开发目标,完成客户业务合同的签订; 3、负责客户回款的催缴和跟踪; 4、做好自己销售费用的控制; 5、负责客户关系维护,按时进行客户拜访,满足客户需求; 6、负责自己销售范围内市场信息的 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账; 2、根据记账凭证报销内容收付现金; 3、每日负责盘清库存现金,核对现金日记账,按规定程序保管现金,保证库存现金及有价证券安全; 4、保管好各种空白支票、票据、印鉴; 5、负责接收各项银行到款进账凭证 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:500~1000人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 工作职责: 组训岗:负责规划、组织实施早会,组织新人培训计划及相关课程; 督导岗、企划岗:制定合理的企划和业务推动方案,督导业绩指标的达成; 承保岗:根据业务管理制度及操作流程,完成新契约承保工作;负责承保数据的统计分析;指导与培训所辖机构承保人人员,提高业务 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:|招聘人数:若干|福利指数:98
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  • 岗位任职资格 1.中药学、药剂学及相关专业硕士及以上学历。优秀本科生也可考虑。 2.有过医药制造企业同岗位实习经验。 3.具备较强的专业素质和研究能力。 4.具有强烈的工作责任心和良好的团队协作意识。 福利待遇: 员工餐+双休+法定节假日正常休息+享受带薪年 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:|招聘人数:1|福利指数:98
  • 投递职位
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  • 岗位任职资格 1.人力资源及相关专业本科及以上学历。优秀本科生也可考虑。 2.有人资工作经验者优先考虑。 福利待遇: 员工餐+双休+法定节假日正常休息+享受带薪年休假+年度调薪+年终奖+工作满一年缴纳住房公积金+新婚贺礼等多项福利。 应聘须知: 1.请携 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:74
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  • 应届毕业生,行政、人力资源、金融、财务等相关专业 要求工作认真细致,有责任心,熟练使用办公软件。
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  • 学历要求:不限|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 中心cd 岗位职责: 1、负责把握中心的发展方向,结合中心发展的战略思路,制定符合现阶段运营的教学及销售目标; 2、制订年度工作计划和整体经营管理工作,并组织完成; 3、全面负责中心的各项管理工作,会议组织及主持工作; 4、负责组建、培养、稳定中心团队以完成中 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 指导师 岗位职责: 1、课堂的双语(中英)教授及教学质量保证; 2、负责教室和教具的维护和管理; 3、负责与家长就孩子上课情况进行沟通; 4、为家长提供早教咨询或指导家长进行早教活动; 5、协助顾问完成销售工作; 6、配合中心活动,表演节目及活动的主持工作; 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责行业信息收集与研究,包括市场动态、竞争对手、产品信息等; 2、负责制定阶段性的市场推广方案并监督执行; 3、保障品牌的网络推广; 4、负责与婴幼儿品牌合作的维护及开发合作资源; 5、负责与中心周边商场及社区进行活动的洽谈和组织; 任职资格: 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 课程顾问  岗位职责: 1、通过电话预约每周公开体验课程、沙龙等,维护现有客户,保持积极沟通; 2、课程规划沟通,根据需求推荐合适课程,提供专业的课程介绍; 3、维护现有客户,协助教学部跟踪现有学员学习状况,与家长共同帮助学员熟悉积木宝贝教育理念与体系 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 前台咨询 岗位职责: 1、负责中心会员的接待工作,接听来电、来访; 2、营造中心友好、愉快的氛围; 3、相关报表的统计工作; 4、中心内相关活动的策划、配合工作; 5、监督指导保洁员,做好中心内的环境保洁工作; 6、为户外展示、联合促销以及其他市场活动提供推广 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 市场主管  岗位职责: 1、配合校区达成校区年度、月度招生目标; 2、市场方案设计、活动策划、执行; 3、市场分析预测、外联活动; 任职要求: 1、敏锐的洞察力和市场判断力; 2、吃苦耐劳,乐观豁达,具备良好的市场分析、策划、资源整合能力; 3、有培训 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 1.本科学历,财务管理相关专业; 2.专业知识扎实,严谨踏实的2015年应届毕业生。
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 1.本科学历,人力资源管理、工商管理、企业管理类相关专业,2015年应届毕业生; 2.踏实,勤奋,稳定; 3.距离乌鲁木齐市经济技术开发区近者优先考虑,有人力资源管理师证者优先;
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 掌握公司平台软件开发规范 深入理解总体设计,完成一定数量模块的详细设计、编码、测试 配合系统实施及技术支持人员编写相关用户手册 解答系统实施及技术支持人员提出的相关问题 后期维护信息系统以及系统的改造迁移培训工作 专业要求:软件类、计算机类、信息管理类 技术要 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 1、会计、财务等相关专业大专以上学历,有会计从业资格证书,有相关工作经验者优先; 2、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务; 3、可熟练使用各种财务工具和办公软件,且电脑操作娴熟,有良好的职业操守,作风严谨; 4、善于处理流程性、良好的学习能力、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 负责生产园区安全生产监督及基础管理工作。 要求: 1、安全技术管理专业,大专及以上学历; 2、1年以上工作经验,应届毕业生可安排实习培养;
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 1、负责公司成本费用的日常核算; 2、负责审核、汇总各项目的收发存日报; 3、出具各项生产相关的统计报表; 4、核对项目部与甲方的结算数据。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 1、负责公司行政后勤,办公区、办公用品的管理; 2、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度; 3、负责文件收发、传递、归档; 4、负责日常接待; 5、负责员工招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试。 6、负责员工入职手续 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 投递职位
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  • 1.负责公司物流工作的正常开展,完善物流制度的程序; 2.负责单据的交接,与财务部、销售部之间的协调沟通。 3.配合公司完成系统平台所需要的物流基础数据库; 4.控制仓库及物流各环节的预算及成本,减少非正常损耗和浪费; 5.依据公司规定定期完成日、周、月报表; 更详细...
显示前48条 第1/3
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