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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 负责生产园区安全生产监督及基础管理工作。 要求: 1、安全技术管理专业,大专及以上学历; 2、1年以上工作经验,应届毕业生可安排实习培养;
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:10人以下|招聘人数:3
  • 投递职位
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  • 待遇: 1、高级工程师6600元+绩效; 2、工程师5600元+绩效; 3、助理工程师4100元+绩效。 4、大学生2800元+绩效。
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 本科以上学历,有人事、财务、营销等相关数据类工作经验优先; 为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:10人以下|招聘人数:4
  • 投递职位
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  • 待遇: 1、高级工程师6600元+绩效; 2、工程师5600元+绩效; 3、助理工程师4100元+绩效。 4、大学生2800元+绩效。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.依照课程标准实施教学(教学对象3-6岁孩童),并优质完成教学任务; 2.做好课前教学准备和上课器材整理,维护和管理教室及教学器材; 3.课前和课后及时与会员家长沟通,介绍学习内容,反应学员进展; 4.课后完成教学记录,包括撰写课程进度,会员上课 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:10人以下|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 工作经验: 1、应届本科毕业生或工作一年以上 2、所学专业:企业管理 待遇: 大学生工资2900元+奖金。
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:200~500人|招聘人数:8|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 管理培训生,全职; 学历及专业要求:本科应届毕业生(含2016年7月毕业生),机械、机电、计算机、化工、食品等相关工科类专业; 制造部:生产线初级技术员、操作工。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、计算机、软件工程、电子商务相关专业,大专以上毕业,成绩优异。 2、具备良好的学习能力,思维清晰,注重团队协作。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、负责公司检测项目的推广; 2、负责客户信息的收集和上报,根据公司销售和开发目标,完成客户业务合同的签订; 3、负责客户回款的催缴和跟踪; 4、做好自己销售费用的控制; 5、负责客户关系维护,按时进行客户拜访,满足客户需求; 6、负责自己销售范围内市场信息的 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 储备人才
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  • 学历要求:中专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 任职资格: 1、中专及以上学历; 2、有工作经验者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,有团队协作精神,善于挑战。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1. 负责所辖区域内格力.晶弘冰箱的销售业绩达成; 2. 负责区域内冰箱产品的营销、活动策划等相关事宜; 3. 负责区域内新客户的开发与老客户维护沟通; 任职要求: 1. 有1-3年以上冰箱产品操作经验,对冰箱产品发展有较为清晰的认识; 2 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 任职要求 1、会计、财务管理相关专业,全日制本科2015年应届毕业生,拥有会计从业资格证; 2、遵纪守法、品行良好、性格稳重,具备扎实的职业技能,良好的职业道德; 3、工作严谨,责任心强,做人踏实、敬业;能熟练操作office办公软件和财务相关软件; 此职 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:10人以下|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 工作经验: 1、应届本科毕业生或工作一年以上(统计专业) 2、所学专业:企业管理 待遇: 大学生工资2900元+奖金。
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 要求:本科应届毕业生;人力资源管理、工商管理相关专业 负责工厂的招聘工作、员工的入职离职办理、组织单位定期性的活动、员工档案管理等。
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 负责分公司机房设备日常维护、服务器等设备正常运转。 负责分公司病毒服务器、病毒库的实时监控。 负责分公司电话软件系统、内部办公系统及网络在内部技术方面正常运转。 负责总公司与分公司的it技术问题的沟通,保障分公司各部门员工电脑操作系统、办公系统、业务系统正常运 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 1、建筑类专业的毕业生优先; 2、责任心强、执行力强、对工作认真负责;
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  • 学历要求:高中|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:20
  • 投递职位
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  • 列车乘务员 上三天休三天 疆外及疆内
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 任职资格: 有在食品厂化验,质检的经验,化验质检专业毕业的优先。请直接打电话198
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:500~1000人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 工作职责: 组训岗:负责规划、组织实施早会,组织新人培训计划及相关课程; 督导岗、企划岗:制定合理的企划和业务推动方案,督导业绩指标的达成; 承保岗:根据业务管理制度及操作流程,完成新契约承保工作;负责承保数据的统计分析;指导与培训所辖机构承保人人员,提高业务 更详细...
显示前30条 第1/2
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