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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:10
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  • 暂无描述暂无描述暂无描述暂无描述暂无描述计费产品应用开发工程师工作描述: 1、根据详细设计,按开发规范进行接口、报表等进行现场开发; 2、负责计费产品系统资料收集与核对、系统数据倒换、协助客户培训; 3、负责计费产品系统日常运行与维护,现场测试、版本更新、问题 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
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  • 使命与职责: 负责接受并完成销售区总下达的销售额、收款、收入等任务指标。 负责所属省份及运营商客户关系管理、维系、提升,不断提升公司产品在负责省份的销售额和客户满意度。 负责按公司的销售管理制度进行日常工作。 职位描述: 1、负责所属省份的销售任务的完成。 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5
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  • 职位描述: 1、负责产品与解决方案的客户沟通与市场开拓; 2、参与产品与解决方案项目的应标、技术建议书编写、配合客户应标等支撑工作; 3、组织售前工作,包括客户信息搜集、客户需求引导、技术交流、参观、演示等,识别和确定项目目标; 4、与研发经理、项目经理相配合 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:80
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  • 岗位职责: 1.对于所负责市场进行科学的市场规划,对市场发展情况进行有效判断,初步制定适合本区域发展的市场规划; 2.协调所负责办事处与业务部、渠道推广部、财务部等各个部门的工作开展; 3.合理的、有计划的分解和落实各细分市场销售任务量,合理分配、监督指导业务 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:80
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  • 岗位职责: 一、通路管理: 1、协助办事处主管全面推进通路全程管理,监控各区域市场通路价格及货流管理状况。 2、对区域市场进行实地巡查及指导,监督销售政策、营销活动落实,及时反馈市场整体运作状况。 二、考核职责: 按照分公司的要求,督促各项通路管理的实施,确保 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:80
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  • 岗位职责: 1)上级政策的承接宣导和实施,终端市场各类目标的制定、分配、追踪达成; 2)协助终端业务代表规划好每日的拜访路线,并于终端业务代表拜访后的第二天将终端业务代表的拜访数据分析、审核后交信息支持导入crm,同时审核信息支持导入数据的准确性。 3)定期利 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
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  • 1.熟练使用java,熟悉并数量使用spring、mybatis等java框架。 2.熟练使用js、css,熟悉jquery、easyui等开源前段框架。 3.熟悉oracle数据库并能熟练使用。 4.有团队合作精神,积极进取。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:72
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  • 1.俱乐部日常运营管理;2.俱乐部的业绩达成;3.俱乐部市场活动4.俱乐部课程品质控制;5.俱乐部的财务管理;6.俱乐部人力资源管理和优化。 任职要求:1.大学或者以上学历2.良好的人际关系和沟通能力3.良好的高端客户服务意识4.较强的分析和商务谈判能力5. 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:72
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  • 岗位职责:1.高质量的完成课程的教授;2.教学设备的维护和管理;3.家长可信赖的资源;4.品牌形象的传递;5.俱乐部活动的策划和参与。 任职要求:1.本科学历或以上(早教教育相关毕业优先);2.有激情,热爱和孩子一起的工作,并且愿意为孩子的成长付出时间和精力 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:72
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  • 岗位职责:1.根据客户需求,向顾客提供专业的nykc课程体系讲解和展示;2.与客户保持良好的关系并达成每月销售目标;3.进行会员售后服务及咨询;4.参与和支援相关销售和人市场活动,定期参加会议和培训;5.为家长提供良好的服务;6.为家长提供必要的儿童发展咨询。 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:4|福利指数:80
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  • 岗位职责: 1)定期拜访、客户的服务,客情的建立,与客户保持良好的关系。 2)销售:在办事处主任、终端主管划分的指定区域内开展业务工作和客户服务,建立起客情,完成计划的分销任务。 3)产品生动化:协助客户做好红牛产品陈列,保持安全库存,合理使用公司生动化工具, 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:80
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  • 岗位职责:一、通路管理:1、协助办事处主管全面推进通路全程管理,监控各区域市场通路价格及货流管理状况。2、对区域市场进行实地巡查及指导,监督销售政策、营销活动落实,及时反馈市场整体运作状况。二、考核职责:按照分公司的要求,督促各项通路管理的实施,确保通路管理策 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:80
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  • 岗位职责:1)上级政策的承接宣导和实施,终端市场各类目标的制定、分配、追踪达成;2)协助终端业务代表规划好每日的拜访路线,并于终端业务代表拜访后的第二天将终端业务代表的拜访数据分析、审核后交信息支持导入crm,同时审核信息支持导入数据的准确性。3)定期利用cr 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:74
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  • 工作职责:负责对部门的市场营销、策划、人力资源、财务、行政以及员工在职培训等方面进行管理。 聘用要求:25-28岁,大专以上学历,组织及营销操作能力强,有10-20人部门管理系统经验者优先。 薪资待遇:年薪+奖金(10万年薪)
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5
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  • 1、熟悉j2ee,有相关平台的开发或维护经验 2、熟悉linux主机等操作系统 3、熟练使用标准sql,有oracle等关系型数据库数据库开发经历 4、对大数据平台hadoop平台有浓厚的兴趣,进行相关的运维开发; 5、做过hadoop平台运维的优先 【具体待 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:10
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  • 职位描述: 1、参与制定和调整现有项目框架、项目需求分析和系统设计; 2、完成核心/重要模块的设计、编码、测试及相关文档; 3、参与代码设计、审核和检查; 4、参与系统稳定性、性能和扩展性调试。 职位要求: 1、掌握java语言、js、html、css、act 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:20
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  • 1、熟悉运用至少一种开发语言,优先java、c#。 2、了解javascript、css、xml、html5等,有网络开发经验者优先。 3、对各种接口开发有接触,如webservice、socket等。 4、了解至少一种数据库的使用,熟悉acle优先。 5、克 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:20
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  • 1、了解aix、unix、windows等操作系统的使用。 2、对小型机有所了解。 3、熟悉网络结构。 4、熟练数据库使用,基本了解dba的操作。 5、了解服务器集群结构、虚拟服务器结构。 6、克拉玛依户口者优先。
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:20
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  • 1、掌握unix、linux、windows等基础命令。 2、熟悉acle存储过程,以及基础dba管理操作。 3、掌握websphere、weblogic等企业级中间件使用。 4、掌握基础的网络命令。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
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  • 1、安装、部署、调优aix、hpux、linux操作系统。 2、安装、部署、调优acle数据库。 3、安装、部署websphere、weblogic企业级中间件。 4、管理系统ip地址、端口分配。熟悉常用网络命令,配置f5。 5、loadrunner压力测试。 更详细...
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