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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:30|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、掌握相关的合同文件、技术规范、规程、质评标准;熟悉领会设计文件及质量要求; 2、对桥梁施工的每一道工序要严格控制,如几何尺寸、高程、砼强度、外观等; 3、负责项目桥涵工程质量、进度、安全及其他工序沟通与协调工作; 4、负责核对桥涵部分设计图纸及工程数量; 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:30|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 土木工程相关专业
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 男女不限,年龄25-35周岁,有2年以上相关工作经验。
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 1、进行投资信息数据的采集整理。 2、协助主官完成项目调研、分析、评估工作。 3、金融学、经济学、法律、财务、工商管理专业本科以上学历。 4、爱学习,勤敬业。 5、致力于在投资行业长期发展。 不怕你不会就怕你不学!
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 财税相关专业毕业,年龄在28-33岁之间,两年以上会计从业经验。本科学历及初级职称以上职称优先录取。工资底薪加提成,双休、社保、公积金、各种节假日、每年不少于6天带薪休假。公司地址:新医路89号新星大厦14层。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 1、核心职责概述:协助法务经理开展集团公司法律工作。 2、任职资格概述:大学专科及以上学历;法律专业或经济、金融类专业;取得《企业法律顾问执业资格证书》或《法律职业资格证》或《律师执业证》;具有较强的分析能力,文字综合能力和组织协调能力;3年以上法律工作经验。 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、认真分析本项目工程设计文件,技术资料,认真执行国家有关方针、政策、标准、规范、规程,熟悉监理工程项目特点和要求,提出基础上监理控制要点和监理实施细则; 2、参加图纸会审和施工组织设计的审查,参加监理例会作好会议记录; 3、审核施工组织设计(施工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责编制本专业的监理实施细则。 2、负责本专业监理工作的具体实施。 3、组织指导检查和监督本专业监理员的工作,当人员需要调整时向总监理工程师提出建议。 4、审查承包单位提交的涉及本专业的计划方案、申请变更、并向总监理工程师提出报告。 5、负责本 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 1.负责组织编制年度收支预算报告,并对预算执行情况进行监督; 2.负责组织财务报表的编制与上报; 3.负责资金的安全保管与运用; 4.负责管理财务专用章; 5.负责协调与当地税务部门的关系; 6.组织管理会计档案及合同等相关资料; 7.负责处理财务工作中出现的 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、完成公司各类法律处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作 2、负责相关法律文件的审核; 3、协助上级做好其它日常工作。 4、处理日常诉讼纠纷。 5、为公司各部门提供法律咨询。 任职资格: 1、大专及以上学历,法律专业; 2、3年 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责公司日常行政工作的开展; 2、负责协调、沟通公司内外关系,处理公司办公日常,树立公司形象; 3、完成公司领导临时交办的各项工作。 4、负责组织、承办公司有关会议,并形成和发布会议纪要; 任职资格: 1、文秘、行政管理等相关专业,大专及以上学 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、全面主持公司战略发展部工作; 2、研究、制定、实施发展战略与规划,包括总体战略说明、具体行动计划和项目、公司资源配置和公司应变计划等; 任职要求: 1.大专以上学历; 2.有过企业并购的经验者优先;
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.负责市场部内部管理工作; 2.具体负责企业品牌的推广及品牌运作工作; 3.市场部业务管理; 任职要求: 1.大专以上学历; 2.有从业过消防设施设备检测业务者优先;
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 职位要求: 1、高中以上学历。 2、具有良好的沟通能力、表达能力和团队协作精神,有较强的市场敏感度及分析能力。 3、诚实、正直,积极乐观,吃苦耐劳,能承受工作压力具有工作激情。 职位要求: 1、负责公司产品的销售工作,并提供专业性支持。 2、负责收集、整理、归 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:20|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1.根据客户需求,谈判并达成合作; 2.拜访客户,处理客户订单; 3.开发新客户,积累客户资源。 任职要求: 1、性格开朗外向,活泼; 2、亲和力强,热爱销售工作,敢于挑战自我,挑战高薪; 3、工作态度积极,进取心强; 4、有良好的表达能力和客户 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 总部香港新依和被评为2016年广州地区年度最佳雇主30强,公司有完善的晋升机制,良好的发展前景。尊重员工、有积极健康的工作氛围。 岗位职责: 1.负责销售人员的教育培训工作; 2.协助销售经理完成季度销售任务; 3.通过企业系统化培训学习,晋升中高管理层,带 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 1.支持互联网业务优化服务项目的执行,参与处理并分析互联网业务测试数据,并承担数据分析报告撰写; 2.负责互联网网页/视频/游戏的业务数据分析,发现、定位业务质量问题,给出优化方向建议。 3.处理用户/领导交付的其他测试服务和相关分析工作。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:92
  • 投递职位
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  • 任职资格: 1、年龄:35至45岁,中级职称,大专以上学历,财务相关专业; 2、工作经历:六年以上工业企业财务管理工作经验,有工程类行业工作经验者优先考虑; 岗位职责: 1、精通财务报表的分析和编制,熟悉财务计划的制定,运营资金的监控; 2、熟悉各项会计实务工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:92
  • 投递职位
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  • 1、持有初级会计师以上职称; 2、从事会计工作2年以上; 3、能够接受疆内(奎屯、乌苏、特克斯)出差者优先录用; 4、男女不限。
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:96
  • 投递职位
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  • 新闻、广告、中文相关专业本科及以上学历,有3年以上工作经验者; 良好的文字功底和创意能力;能准确把握文案宣传重点,具备生动的文字表现能力; 具有新媒体运营、网站运营、市场营销等文案策划经验优先; 对市场有敏锐的嗅觉,思维活跃,表达能力强,组织能力强,完美的细节 更详细...
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