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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3
  • 投递职位
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  • 有润滑油专业或机械,汽车专业者优先,应届生——2年以上工作经验者均可 1、人品诚实踏实 2、外形干净稳重不油滑 3、有上进心,有生活压力 4、有学习和自我管理能力 5、会开车
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 工业油润滑油销售区域经理专科以上学历(机械与化工能源相关专业优先) 一年以上工作经验,从事过销售工作(熟悉电力/油田/石化行业市场优先) 吃苦耐劳,能适应出差 具有良好的社交能力和组织能力,良好的团队合作精神 熟练应用办公软件 月薪4000至5000加业务提成 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 有三年以上一般纳税人工作经验,熟练操作航天金穗开票系统,有扎实的财税知识,人品好,职业道德素质高,在以往工作单位没有不良记录,有良好的团队合作意识。负责分公司财务工作
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 工作职责: 1、根据公司业务发展需要制定人员招聘计划; 2、组织招聘需求分析、招聘过程控制、招聘效果评估,不断优化招聘过程; 3、拓展、维护招聘渠道,管理各招聘渠道使其正常运行; 4、通过不同渠道搜集、筛选简历,组织面试,招募公司所需人才; 5、跟踪评估各渠道 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 工作职责: 1、贯彻总公司法律合规管理的有关规定,制订完善分公司法律合规管理规定并严格执行 2、为分公司总经理室的重大决策提供法律意见 3、在与相关部门充分沟通、协调前提下妥善处理分公司及机构的诉讼及非诉讼案件 4、审核公司法律文件、对外合同。对承保、理赔及诉 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 工作职责: 1、分公司销售工作的指导,确保各项销售管理指标达标; 2、分公司销售管理制度、流程的制定及完善; 3、外勤销售队伍的招聘、培训及考核; 4、中介合作渠道的开拓、关系维护及日常管理; 5、部门内部工作的规划、部署及指导,及其他销售管理相关工作。 任职 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 1、员工入司、转正、异动、离司手续办理工作。 2、劳动合同的新签、续签工作。 3、员工社保公积金管理个工作。 4、员工档案管理工作。
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:94
  • 投递职位
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  • 工作职责: 1、根据车险定价要求,实现对各类车险业务的定价,并对定价结果进行反馈和跟踪; 2、实施车险投产比管理流程,跟踪监控业务政策调整效果,并提出新的建议; 3、对承保业务结构及风险进行分析,并根据存在的问题拟定管理措施; 4、提出预算执行的应对措施和发展 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 业务考核、稽核、备案、产值统计、业务跟踪服务,造价师或资深造价员,年度奖金另计。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、全日制统招本科毕业生,财务及相关专业; 2、中级职称,有3年以上大型公司税务管理经验或5年以上中型企业税务经验。 3、独立操作或某一税种税收筹划者优先;有集团纳税管理模型经验者优先。
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、负责在建工程施工方案的审查,参与大型施工组织设计的编制2、检查各在建工程项目的技术、质量管理状况,并做好记录 3、做好公司级技术交底、监督方案的实施工作,参与图纸会审工作。 4、参与对工程验收、交付使用活动的监督、检查等验收工作
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 实验室技术负责,授权签字等
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:6|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 建材检测
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、建工成本业务的核算 2、外部审核 3、资产盘点 4、其他相关工作 具备中级职称
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:5|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1)协助、监督本项目认真贯彻执行国家颁布的安全法规,企业制定的安全规章制度,发现违章行为及时制止、纠正,并向项目经理及时汇报。 2)对本工程项目的安全生产进行监督管理。 3)参加本项目分项工程的技术安全措施编制,监督相关人员向班组长进行安全教育交底并履行签字 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、负责办理公司诉讼、调解、和非诉讼案件的具体工作 2、统计案件进度进展情况及时汇总至主管领导,将法务工作信息结果及时传达至相关部门 3、搜集整理电子案卷及文书案卷,分类做到齐全规范,及时归档 4、其他相关工作
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:8|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1)认真贯彻执行国家及地方有关法律、法规、标准及施工验收规范,贯彻企业管理方针、目标,确保质量、职业健康安全管理体系的有效运行; 2)协助项目技术负责人对施工全过程工序安排进行统一调配有效控制; 3)严格执行技术标准、规范、操作规程,协助项目技术负责人对施工全 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1)负责质量、职业健康安全记录的传递、登记、收发及保存工作; 2)负责按工程进度对编制的工程资料收集工作,并签证齐全、内容真实,客观反映工程质量情况; 3)资料不得丢失、损坏或受潮变质,应保证资料完整齐全; 4)负责项目的受控文件的控制,对各级各部门下发的文件 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 具有注册会计师资格证 1、按照国家财经法规和学院的财务制度,认真编制并严格执行财务计划、预算,遵守各项收入制度、费用开支范围和开支标准,分清资金渠道,合理使用资金。 2、按照《会计法》规定及学院财务管理制度,审核各种收支凭证并做到手续完备、内容真实、数字准确 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 1、全面负责前期部职责范围内的所有工作; 2、负责前期部职员的岗位安排、工作分工、业绩考核、纪律检查和业务培训等工作; 3、负责贯彻、落实、检查公司有关规章制度和文件精神在本部门的执行情况; 4、负责代表本部门向公司和有关领导反映项目重大问题、总结工作、提交计 更详细...
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