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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:200~500人|招聘人数:9|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 负责单位各项产品的业务咨询和解答,要求普通话标准,有责任心!
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 下属建筑公司诚聘核算会计一名,财务相关专业,要求3年以上建筑类会计相关工作经验,大专以上学历。 待遇月工资+年终奖励+午餐+社保五金。 工作地点:西山项目所在地为主。 有意者请投简历,或发邮箱xinhualian@126.com,如合适则约见面试。约见面 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责:1、行业研究、战略规划、投资分析2、企业标准化规范制定及监督实施3、公司各部门及下属子公司重点工作及年度经营计划的制定、考核、管控。招聘条件:(年龄、性别、学历、专业、工作经验、特长等)1、25—40岁,男女不限,经济管理类、法律、财务类专业本科以上 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 1、根据公司战略发展需求和市场条件,制定股权投资基金、产业并购基金等各类基金的发起设立规划; 2、负责基金产品、基金管理公司等相关设立方案、法律文件的起草、修订工作; 3、开拓并建立各种募资渠道,包括但不限于各级政府、产业开发区、各商业银行、券商、信托、协会、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 熟悉园林苗木习性,对苗木种植方法精通,对园林景观美景造景熟悉;熟练掌握园林景观设计及施工规范;熟练掌握各树木、花草、苗圃、景观小品用材等相关材质标准及相关专业规范要求;有较强的协调力,并对前期方案、设计图纸中的施工及成本方面优化,编制施工进度计划, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责:调研、分析公司及下属子公司各项业务开展情况、重点工作完成情况并出具内部审计意见招聘条件:(年龄、性别、学历、专业、工作经验、特长等)1、25—40岁,男女不限,财务、法律、经管专业2、5年以上工作经验,有较强的文字能力3、独立完成调研报告、分析报告、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责:1、行业研究、战略规划、投资分析2、企业标准化规范制定及监督实施3、公司各部门及下属子公司重点工作及年度经营计划的制定、考核、管控。招聘条件:(年龄、性别、学历、专业、工作经验、特长等)1、25—40岁,男女不限,经济管理类、法律、财务类专业本科以上 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 招聘条件:(年龄、性别、学历、专业、工作经验、特长等) 年龄:35岁以上 性别:男 学历:本科 专业:给排水或电气 工作经验:五年以上,在建筑企业或房产开发工程部相关专业的工作经验 特长:能熟练掌握cad制图或bim技术.岗位职责: 1、负责各期设备单体设计阶 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 招聘条件:(年龄、性别、学历、专业、工作经验、特长等)30岁以上,建筑工程相关专业本科及以上学历,5年以上现场安全管理工作经验,有注册安全工程师证或注册建造师证优先考虑。岗位职责:1、协助制定落实项目安全防范措施,负责现场的安全管理工作,督促检查施工安全等综合 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、熟悉相关税法及规定;从事过一般纳税人企业; 2、从事过线上平台业务会计或房产、工程主管会计工作优先; 3、熟悉国家财税制度及相关法律; 4、熟练使用财务软件及办公软件; 任职资格:财务相关专业,具 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责:1.直接对公司总经理负责,完成其指定工作方案或达到工作目标; 2.负责公司整体各个部门之间的工作协调具体工作任务的分配; 3.制定业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的预期运营目标; 4.根据网站需要完成架构设计与程序定位 5. 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 取得安全员证,5年以上的生产加工企业安全管理工作经验。 1、坚持“安全第一、预防为主”的方针:负责严格贯彻执行国家制定的《安全生产法》和有关安全生产的方针、政策、法律、法规及相关规定。 具体负责分公司的安全生产工作,建立、健全并督促落实安全生产岗位责任制。 2 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 有初级工程师及以上职称,取得二级建造师证,具有土木工程或与钢结构有关专业。 1、负责项目相关材料的采购工作 2、负责材料采购的合格证、实验报告单的收集工作 3、负责采购物美价廉的材料 4、不合格的材料不得入现场 5、完成领导交办的其他各项工作
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 有初级工程师及以上职称,取得二级建造师证,土木工程或与钢结构有关专业,具有相关施工经验、对施工用材料相关要求必须了解。
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 焊接、制造类专业,取得焊工证、中级工程师证,具有钢结构制造技术知识和实践经验,在钢结构制造企业从事工艺技术焊接工作8年以上。 负责协助技术部经理,对项目中焊接系统的质量控制工作;对工程施工图纸进行工艺性审查,负责向焊工进行技术交底;负责焊接工艺的审核,保证焊接 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 机械制造、焊接类专业,超声波、射线检测等相关证书,具有钢结构制造技术知识和实践经验,在钢结构制造企业从事工艺技术焊接工作8年以上。 负责使用射线检测、超声波检测、磁粉检测、渗透检测等方法,判断焊缝的内在质量状况,检查焊缝外观质量是否符合技术文件和标准要求,并认 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 有助理工程师及以上职称,取得二级建造师证,土木工程或与钢结构有关专业,具有相关施工经验、会识图、计算工程量。 负责: 1、负责根据施工图纸编制材料计划 2、负责材料采购的审核工作 3、负责材料计划实施与控制 4、负责完成相关资料收集、整理工作 5、完成领导交 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 有初级工程师及以上职称,取得二级建造师证,土木工程或与钢结构有关专业,具有相关施工经验、能独立完成相关施工工作。 1、负责与甲方技术人员的对接工作 2、负责施工项目的技术管理工作 3、负责施工项目的全过程管理 4、负责施工进度等资料的编制工作 5、负责项目的施 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 有初级工程师及以上职称,取得二级建造师证,土木工程或与钢结构有关专业,具有相关施工管理经验、发现质量问题能及时纠正、解决。 1、负责对安装项目部质量施工监督、考核的管理工作 2、负责对安装项目部施工进度计划、监督、考核管理及资料收集、比对纠偏工作 3、负责对安 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
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  • 有初级工程师及以上职称,取得二级建造师证,土木工程或与钢结构有关专业,具有相关施工管理经验、发现安全隐患能及时纠正、解决。 1、具体负责工程管理部实施职业健康安全、环境管理体系的检查及管理工作 2、负责制定、修订公司安全施工管理文件 3、负责对安装项目部管理人 更详细...
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