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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、年龄25-40岁,性别不限,大专以上学历,文秘相关专业。 2、熟练应用办公软件和各种公文写作,文字功底扎实。 3、具备各种文件编写和处理能力。 4、文秘相关工作1年以上工作经验。 5、综合素质高,形象佳,无不良嗜好,具备一定的计划、组织、沟通、协调和解决问 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、年龄30-50岁,大专以上学历,机械工程或相关专业,三年以上矿山机械管理技术工作经验; 2、精通矿山机械设备技术与应用; 3、熟练使用cad相关技术专业软件及办公软件等; 4、综合素质高,具备一定的计划、组织、沟通、协调和分析解决问题能力。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、年龄30-50岁,大专以上学历,采矿工程或相关专业,具有中级采矿工程师职称,三年以上采矿工作经验; 2、精通采矿管理工作及相关采矿技术参数的内容和要求; 3、具备采剥规划设计、单体设计以及相关技术分析报告的编写能力; 4、熟练使用cad、surpac等相关 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、年龄23-50岁,大专以上学历,工程造价或相关专业,二年以上采矿工作经验; 2、熟练使用cad等相关技术专业软件及办公软件等; 3、综合素质高,具备一定的计划、组织、沟通、协调和分析解决问题能力。 能力强者,薪资可面议
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 大专及以上学历安全相关专业或从事过安全管理工作
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、年龄23-40岁,大专以上学历,中文相关专业; 2、有较强的文字功底;熟悉办公自动化; 3、综合素质高,具备一定的沟通、协调能力。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、年龄20-50岁,大专及以上学历,财会相关专业; 2、学习能力强;
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、年龄22-45岁,大专以上学历; 2、熟练使用办公软件; 3、有一年以上人力资源管理工作经验; 4、综合素质高,具备一定的计划、组织、沟通、协调和分析解决问题能力; 5、工作地点在矿区; 6、会使用用友nc系统者优先考虑。
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、开展公司的廉洁自律教育,对公司管理干部及员工廉洁自律、执行制度情况进行监督检查。 2、受理信访举报、申诉,负责公司违纪违规案件的调查和处理。 3、参与审核招标文件及各类合同,参与并监督各项重大采购和工程项目的招投标、询比价、商务谈判、工程验收和项目签证。 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、对地质工作进行技术指导,及时发现问题并改正; 2、根据矿山生产实际情况编制适宜的培训内容,并对地质人员进行业务技能培训; 3、负责对地质成果进行审核; 4、负责地质相关报告的编写; 5、负责各项地质工作的监督落实; 6、负责资源储量管理; 7、负责地质项目 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 1、做好公司生产调度、生产计划、化验、生产设备、重机管理、测量等工作; 2、公司各生产工艺段进行质量检测和监控,及时正确地为生产提供指导性参数和数据. 3、根据公司要求,参与编制年、季、月度生产计划,监督检查生产中各项指标的落实; 4、负责所管范围及本部门规章 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1、坚持原则、恪守执业道德;2、大专以上文化,中级以上专业技术职称、有会计证;3、五年以上会计工作经验,任单位财务主管至少三年以上;4、熟悉国家财税相关法律法规政策;5、注重风险管控,协调能力、管理能力较强;6、熟悉财务及办公软件,年龄不限。7、根据工作能力工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 招岩土工程施工技术员,施工员,安全员,岩土工程勘察技术员,工程测量技术员,专业要求:岩土工程,水文地质与工程地质,测绘,土木工程,建筑工程,机电等相关专业.
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1、大学本科以上学历,法律专业,具有二年以上公司法务工作经验者优先; 2、熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策; 3、有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验; 4、文笔流畅,语言表达能力强; 5、具备良好的沟通能力和谈判技巧,诚信正直; 6、具备较强 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 1、测量工程或相关专业毕业,身体健康,工作认真,吃苦耐劳,有高度的责任心,敬业爱岗,具有良好的团队合作精神,较强的工作能和沟通能力。能够独立组织完成中小型项目; 2、熟练使用水准仪、全站仪、gps等测绘仪器。熟练使用cass、arcgis等相关绘图软件; 3、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 要求:土木工程、建筑工程等相关专业.掌握基本的施工程序。熟悉岩土工程施工优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 工程测量
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 为建筑施工、测量专业提供实习岗位,根据本人实习期间表现及工作能力,可聘为本院正式职工。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、保持车辆内外卫生整洁,按期进行车辆保养,保持车辆的良好运行状态; 2、车辆定期定点的维护、维修; 3、车辆年检、年审、保险办理等工作; 4、按照公司制度要求出车; 5、安全行车,科学安排行车时间、行车路线,做好节油节能并提供行车记录; 6、车辆 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 1主持网络产品的技术评测,方案规划和搭建,提供相关技术支持 2.组建、调试、维护广域/局域网 3.通过数据分析和其他相关网络测试设备,解决复杂的网络问题 4.发展和维护问题解决程序、网络文件和标准操作程序; 任职要求 (1)熟练使用+sql数据库; (2)了解 更详细...
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