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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:5
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  • 要求具有一定的管理组织和内外协调能力,具有较强的社会活动能力和沟通表达能力及熟悉企业管理模式,能够有一定的客户资源,年业务开发能力不少于公司业务收入的三分之一,能够遵守本公司的各项规章制度,有良好职业道德和吃苦敬业的精神,性格开朗,善于交流,仪表端正整洁,能够 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:10
  • 投递职位
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  • 本公司主要以工程概算、预算、结算、竣工结(决)算、工程招标标底、投标报价编制和审核;提供建设项目各阶段工程造价监控及工程索赔业务服务;提供工程造价信息咨询服务;接受司法机关与仲裁机构委托对工程经济纠纷进行鉴定,与工程造价业务有关的其它业务。工程造价人员本公司属 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 本公司成立于二零零六年五月,公司主要以工程概算、预算、结算、竣工结(决)算、工程招标标底、投标报价编制和审核;提供建设项目各阶段工程造价监控及工程索赔业务服务;提供工程造价信息咨询服务;接受司法机关与仲裁机构委托对工程经济纠纷进行鉴定,与工程造价业务有关的其它 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 公司主要以工程概算、预算、结算、竣工结(决)算、工程招标标底、投标报价编制和审核;提供建设项目各阶段工程造价监控及工程索赔业务服务;提供工程造价信息咨询服务;接受司法机关与仲裁机构委托对工程经济纠纷进行鉴定,与工程造价业务有关的其它业务。工程预决算本公司属工程 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 工作职责: 1、根据公司发展战略和整体财务发展规划,制定财务部年度财务计划,并提供相关资料和信息支持; 2、协调财务部工作,使各岗位能够更好的配合,以促进公司整体目标的实现; 3、根据年度财务计划,如预算和决算,现金流,税务等并监督公司财物运营; 4、管理公司 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 8年以上大中型生产型企业财务管理工作经验,中级及以上职称,有3年以上同岗位工作经历者优先考虑。 本岗位一经录用,薪酬福利待遇优厚,每天班车接送上下班,可享受股权、期权及住房激励。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 负责区域内的市场开拓及客户维护,带领片区人员全面达成区域销售目标。区域销售经理三年以上电气产品销售管理岗位工作经验,组织协调能力强,团队建设及项目运作能力优秀。三年以上电气产品销售管理岗位工作经验,组织协调能力强,团队建设及项目运作能力优秀。
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 组建水处理工程项目成员,制定项目计划、管理、控制、验收等工作,与对方沟通,配合回款,组织技术交底。 任职资格: 1、给排水工程、土建工程、工程管理相关专业。 2、5年以上水处理相关工程项目管理经验。 3、具有一级建造师资格证者优先。
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  • 学历要求:本科|工作经验:4年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责施工组织管理。 2、施工进度成本控制。 3、质量安全环境管理。 4、监控整个项目的施工质量、进度、安全,协调设计、监理与承建单位及外围管理部门的关系;按"三控三管一协调"做好项目建设管理工作
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 岗位基本要求: 1、大专及以上学历,性格开朗,有相关工作经验者优先; 2、能适应长期出差,吃苦耐劳,挑战进取。 3、具备优秀沟通能力、学习能力,热爱水处理环保行业的优秀应届生也可。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 职位要求:1、大专以上学历;2、专业不限;3、坦诚自信,热情开朗、乐观进取,勤奋坚韧,高度的工作热情;有良好的团队合作和敬业精神;具有独立的分析、判断和解决问题的能力;良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 总监岗位:有房建、电气自动化、冶炼工程、锅炉热控等专业监理总监代表工作经验,并具有注册监理工程师资格的人员。总监理工程师 具备国家注册监理工程师资格,有从事总监相关工作经验。一经录用,公司负责缴纳社会保险费,住房公积金、企业年金。月薪不低于8000元/ 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 1、男性,给排水、暖通、电气等相关专业、大专以上学历,工程师职称。 2、具有5年以上工程施工现场指导及管理经验(有在施工单位或房地产开发单位工作的经验)有高层施工经验者优先录用。 3、具有较强的安装工程现场施工与管理能力。 4、有工程师证书及侧重熟悉暖通、电气 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:3
  • 投递职位
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  • 本公司成立于二零零六年五月二十六日,公司主要以工程概算、预算、结算、竣工结(决)算、工程招标标底、投标报价编制和审核;提供建设项目各阶段工程造价监控及工程索赔业务服务;提供工程造价信息咨询服务;接受司法机关与仲裁机构委托对工程经济纠纷进行鉴定,与工程造价业务有 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:80
  • 投递职位
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  • 1、具有会计从业资格证书,中级以上职称; 2、5年以上工业(工矿企业、能源化工行业)会计工作经验,熟悉会计工作的基本流程,熟悉最新会计准则,精通税法; 3、具有较强的财务管理、资金筹划、预算管理经验及较强的判断和财务分析能力,严谨、细致,具有较强的责任心和良好 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
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  • 机电一体化相关专业大专以上学历,3年以上工作经验,熟悉电气及设备安装流程,熟悉电气设计及地区行业规范,熟练使用cad等工程设计软件,施工现场沟通协调理能力较强,有大型房地产公司工作经验者优先。薪酬面议。
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 一、工作职责: 1、全面负责工程部的日常管理工作,负责施工现场的协调及安全文明管理; 2、组织编制、实施进度计划,跟踪监控落实情况; 3、负责工程联系单的审核及隐蔽签证的审核,负责上报的技术、质量管理工作报告的审核; 4、协助工程副总推动工程质量管理和技术管 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:98
  • 投递职位
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  • 任职条件:计算机或相关专业;熟悉网络产品的安装与调试(包括但不限于数据库、服务器、存储、安全、路由、交换等)。男女不限; 岗位职责: (1)、设备安装、调试与服务支持,并整理相关文档资料; (2)、处理客户技术问题; (3)、定期技术回访、交流。 薪资:500 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
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  • 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、3年以上相关工作经验,会计中级职称者; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及office办公软件,财务系统有实际操作者优先; 6 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 会计主管岗位职责   1.熟悉、掌握国家的各项财务制度、财政法规,严格遵守国家的财经政策   2.协助财务经理制定工作计划及有关财务制度   3.按照企业会计制度规定和会计业务的实际需要确定会计核算方法、核算原则,设置账务核算体系   4.及时客观公正的进行账 更详细...
显示前72条 第1/4
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