•  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:|招聘人数:1|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 法律类专业,男性,28-40岁,5年以上法务工作经验,具有律师执业资格证,党员、会驾驶、熟悉供应链金融贸易者优先。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 法务部主管:本科学历,法学相关专业,持司法考试a证;具有良好的法律专业理论基础;具备丰富的法律诉讼与非诉讼工作经验,能独立进行各类合同的审核与制定。沟通能力良好,善于学习。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责从事法律合同的撰写和审核等工作; 2、负责处理内部或外部有关法律; 3、负责起草或审核公司相关的法律文件; 4、负责为其他部门提供法律支持; 5、负责参与重大项目、合同谈判工作; 6、负责协助完成公司架构重组和上市; 7、负责对诉讼或跟公司 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 暂无描述暂无描述暂无描述暂无描述暂无描述法律事务部副部长法律事务部部长:法律相关专业本科以上学历,有律师执业资格证书,接受过各类系统法律法规方面专业培训,有2件以上成功商业诉讼案例,有股改及并购等方面法律工作经验者优先考虑。 电话:3853900\385392 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 全日制法学专业毕业,本科及以上学历,5年以上律所执业经历,大型集团公司同岗位3年以上工作经历,英语口语能力及笔译能力强。 以上岗位一经录用薪资福利优厚,年薪30-50万
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 主要负责公司法律管理工作,包括法律风险管控、法律纠纷案件处理、法治宣传教育、合同审查、制度合法性审查、法律咨询等。 岗位任职条件: 1.全日制大学本科以上学历; 2.法学类相关相近专业,取得法律职业资格证书者优先; 3.具备一定的学习理解、沟通协调 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 1、大学本科以上学历,法律专业,具有三年以上公司法务工作经验者优先; 2、熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策; 3、有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验; 4、文笔流畅,语言表达能力强; 5、具备良好的沟通能力和谈判技巧,诚信正直; 6、具备较强 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.建立、完善法务管理制度、流程; 2.为公司重大决策提供法律参考; 3.参与重大合同谈判,草拟重大合同; 4.拟制、审核合同等法律文件; 5.指导、参与诉讼工作日常法律处理,提供法律支持与咨询; 6.合同、协议的审核与修改、管理、保管。 任职要求 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:94
  • 投递职位
  •  
  • 1.依据公司的用人规定,负责员工劳动合同的签订和管理工作; 2.受理员工投诉,代表公司处理劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼,确保建立和谐的劳动关系,维护公司良好的雇主形象; 3.协助参加公司对外业务谈判,对各项目组进行法律方面的支持; 4.为公司日常业务提供法律咨 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 全日制本科毕业五年以上,在大型企业监察部门或法院等检察单位三年以上法务监察类相关工作经验。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 投递职位
  •  
  • 23~40岁,法律、法学等相关专业本科及以上学历,三年以上律师所或企业法务工作经验。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 职位概要: 指导公司法务实践,处理公司法律问题,以维护公司法律权利和利益。 工作内容: 起草、审查和修改公司各类法律文书及合同; 代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律,维护公司合法权益; 主持公司重大经营决策的法律论证和法律保障; 负责对公司规章制度、产品进行法律 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.起草、审查和修改集团公司各类法律文书及合同; 2.为集团公司及下属公司经营管理活动提供法律咨询; 3.组织员工法律培训,进行法制教育宣传; 4.法律档案管理及建立档案,完善档案管理机制。 任职资格: 1.本科及以上学历,法律专业; 2.具有较 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 投递职位
  •  
  • 1、组织起草合同范本,审查和修改公司各类法律文书,日常执行情况的检查和改进; 2、对所有经济合同进行审核并给出处理意见,合同的编号、保存、检索、跟踪、返回管理; 3、负责协助业务部门进行供应商、客户的资信调查; 4、合同执行过程的监督检查; 5、负责代表公司处 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
  •  
  • 岗位说明:对公司公文及制度的法律性规范性进行审核,对公司及下属分公司的各类合同进行审核和监督管理工作;参与制订、完善公司内部法律工作制度,开展制度创新,并落实、检查制度的执行;参与公司法律仲裁、诉讼案件的代理工作;参与公司项目的谈判及各合同的签订、项目的招投标 更详细...
  •  
  • 学历要求:硕士|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:90
  • 投递职位
  •  
  • 1、具有全日制大学本科及以上学历,理工科相关专业或知识产权相关专业,硕士优先; 2、英语六级或相应英语水平,具备阅读并理解所学专业英文科技文献的能力; 3、熟知《gb/t29490-2013企业知识产权管理规范》、《iso9001质量管理体系、iso14001 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
  •  
  • 1、负责公司经营业务及各部门合同的审核,和交办合同的起草。 2、通知、参加公司例会、项目例会,书写和传送会议纪要。 3、收集整理项目大事记及资料。 4、联系外聘律师,管理公司法律纠纷诉讼及非诉。 5、办理公司或关联公司股权交割,经办董事会、投资企业股东会相关材 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责对公司对外投资、收购、兼并等提供法律服务; 2、负责对各部门或公司经营项目提供法律咨询与服务; 3、拟定和编制公司法律文书; 4、企业内部文件、制度的法规性审核; 5、负责对公司所有经济合同进行会审。 任职要求: 1、法学专业本科以上学历 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 1.金融或法律专业,全日制本科及以上学历,35岁以内,男女不限 2.有相关工作5年以上,能独立操作企业调研,项目控制,合同审理,业务风险点把控等工作. 3.具备较强的执行力及沟通协调能力,良好的人际沟通能力,团队合作精神,为人忠诚,责任感强,具有较高的职业道德 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1.负责公司法律管理体系、法律风险管理体系的建立和维护; 2.负责处理公司的各类纠纷(含协商、调解、诉讼),明确其工作职责范围并确保实施; 3.负责对公司所有合同、来往函件、规章制度的合法性、合规性进行审核,并参与编制、审核公司标准合同文本; 4. 更详细...
显示前20条 第1/1
1