•  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:90
  • 投递职位
  •  
  • 岗位基本要求: 1、大专及以上学历,性格开朗,有相关工作经验者优先; 2、能适应长期出差,吃苦耐劳,挑战进取。 3、具备优秀沟通能力、学习能力,热爱水处理环保行业的优秀应届生也可。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:90
  • 投递职位
  •  
  • 热爱营销工作,能适应长期出差,有工作经验者有限,优秀的应届生也可考虑,薪资根据各地州面议。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:90
  • 投递职位
  •  
  • 岗位基本要求: 1、大专及以上学历,性格开朗,有相关工作经验者优先; 2、能适应长期出差,吃苦耐劳,挑战进取。 3、具备优秀沟通能力、学习能力,热爱水处理环保行业的优秀应届生也可。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:90
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、完成部门安排的方案交流及投(议)标工作。 2、收集行业和客户的规范性文件要求并熟练掌握运用。 3、参加根据招标文件进行现场踏勘、答疑工作。 4、参加技术方案的研讨会,针对提出的问题调整方案。 5、编制和完善交流方案、技术标书。 6、 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 投递职位
  •  
  • 1.加强北京事业部的队伍建设。 2.依照公司制度和法律流程进行事业部的管理。 3.负责与公司产业、行业相关的有利信息的收集、整理及反馈。 4.负责山西、陕西、京津冀周边地区工程项目的承揽及水处理化学品市场的开拓。 5.负责事业部对外关系的沟通,协调及接待相关。 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责组织本区域市场顾客的定期走访及接待工作,收集顾客的意见和信息并反馈; 2、负责制定本区域市场的推广计划并组织实施; 3、负责在总经理的授权下与客户洽谈销售,参与合同评审工作,按公司销售合同范本填写销售合同,并全面履行签订的销售合同; 4、负 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 投递职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责协助部门经理制定本区域市场的推广计划并组织实施; 2、及时掌握独联体国家市场动态,定期分析市场动向,特点和发展趋势; 3、密切联系各种类型的客户,了解市场供求情况、客户意向和需求,充分利用公司现有资源优势去开拓市场和客源,建立完善的销售网络 更详细...
显示前7条 第1/1
1