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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准,保证专款专用。 二、编制并严格执行部门预算,对执行中发现的问题,提出建议和措施。 三、按照会计制度,审核记账凭证,做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备账目健 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 一、直接上级:新疆粮油股份有限公司董事长 二、岗位职责: (1)负责公司文化及战略规划的建立及实施。全面监督、协助安全生产标准化、质量、食品安全管理体系小组工作等; (2)负责组织制定和实施公司战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解; (3)跟踪公司经营 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责电子商城的订单系统、物流仓储系统的管理; 2、负责制定和执行仓储物流工作计划,完善仓储物流管理各项作业规范及流程,提高内部运作效率,有效降低成本; 3、负责协调订单及仓储物流问题处理机制,及时提报和组织异常问题处理,确商城订单及物流管 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 工作职责: 1、负责拓展直营区域的资源拓展并达成合作;2、参与策划和改进拓展合作方案,定期市场调查分析,收集信息,汇总《区域市场调研报告》;3、协助开展跨界的调研、联络工作,协助策划相关推广活动;4、协助获取精准合作线索、达成签约量指标;5、保持与合作伙伴的良 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 1.贯彻执行公司决策,并对相关指标合理配合,确保公司各种(营运、费用、效率等)目标的完成; 2.负责便利店日常营运及人员管理; 3.负责对本店员工的考核、评价; 4.负责组织员工进行各项培训; 5.负责客户投诉的解决; 6.负责门店商品损耗管理,严格控制商品损 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:88
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  • 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、陈列摆放、补货退货、防损清洁等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:88
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  • 岗位职责:   1.根据订单,科学估算进货作业量与送货作业量,制定相应的配送计划并报领导审核   2.根据配送计划进行具体的进货和送货安排   3.将配送任务分配至具体的工作人员,安排人员备好、理好需要进行配送的货物   4.与其他部门或者客户做好沟通协调工作 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:88
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  • 岗位职责: 1.主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标   2.根据公司中、长期经营计划,组织编制公司年度综合财务计划和控制标准   3.建立、健全财务管理体系,对财 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:88
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  • 岗位职责: 1、引进相应供应商,确保供应商资质符合相关要求并对供应商供应商品品质及相关后续服务标准负责; 2、根据公司的相关要求和门店的经营需要,及时调整商品组织架构,使之趋于更加合理; 3、通过供应商谈判及市场走访调研,得到更加合理的商品进价并争取得到供应商 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 大专及以上学历,应往届毕业生均可。专业不限,具有良好的学习及沟通能力,踏实肯干,熟练操作office等办公软件,有零售行业经验者优先考虑。 因工作繁忙,无时间查阅应聘者简历,有意向应聘者请来电详询
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:7
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  • 年龄25岁-45岁,中大专学历!作过人事专员的优先!不是本专业的也可以!我们免费培训合格后上岗!
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 岗位职责: 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核 2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析 4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报 6、依据费用管理规定,合理控制 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 岗位职责: 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核 2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析 4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报 6、依据费用管理规定,合理控制 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 岗位职责:. 1、公司人工成本、行政费用的预算与管理. 2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理; 3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织; 4、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责公司的货物运送、数量清点; 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作; 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理 任职资格: 1、年龄28-35岁,c照以上,2年以上实际驾驶经验,熟悉本地路况;  2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、独立完成客户的拜访及产品销售 2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源; 3、撰写大客户调研报告及客户解决方案 4、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略; 5、完成销售目标; 6、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1、负责网络信息报送工作 2、协助部门做好其他的辅助服务工作; 3、做好部门和其他部门的协调工作。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨; 3、熟练电脑操作及office办公软件,具备基本的网络知识; 4、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核 2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析 4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报 5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 岗位职责: 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核 2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析 4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报 6、依据费用管理规定,合理控制 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 硬件维护,网络设备调试
显示前22条 第1/2
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